大众网烟台2月22日讯 （通讯员 牟中缘 见习记者 蒋也） 为全面提升医院应急救援服务能力，牟平区中医医院通过建立健全急救管理制度、优化急诊急救流程、强化急救技能培训等措施，先后完成多起突发事件的医疗救援工作，连续五年获得烟台市“优秀急救站”称号。

　　牟平区中医医院建立健全了《急诊科管理制度》、《急救工作制度》、《急诊首诊负责制》、《急诊三级医师负责制》等36项管理制度，把应急救急责任与考核奖惩细化到急救工作的每一道程序、每一个环节，实现急救工作责任化、规范化。

　　同时，牟平区中医医院成立应急救急指挥系统，下设急救小组、抢救小组、物资供应小组、后续保障小组4个小组，并实行院领导应急救急常年值班制度，现场办公、现场指挥、现场调度，对急救车辆配备一流医疗设备，并定期邀请交警部门进行统一检测，确保急救安全运行。急诊科室实现全天候开诊，建立急诊“绿色通道”，将危急重症患者直接进入抢救室抢救，形成快速高效的急救工作流程。2015年以来，急诊科室第一时间接急诊急救4055人，先后挽救559名高危重症病人生命。

　　此外，牟平区中医医院强化理论知识培训，先后举办6次培训班，采取理论讲解与技能操作相结合、边讲解边演示、师生互动的培训方式，重点培训医护人员急救理论知识和技能操作标准动作和手法。医院还强化现场演练培训，先后3次组织全院50周岁以下临床医师，开展火灾、水灾、重特大交通事故应急救援演练，并对救护员现场急救理论知识与操作进行考核，考核成绩纳入岗位绩效考核体系；强化针对性培训，重点开展以徙手心肺复苏为主的抢救急危重症能力培训和8个危重症病种急诊急救专项技能培训等，全面提高医护人员应急反应能力和急救能力。