与会人员合影

研讨会现场

　　大众网·海报新闻记者 刘慧慧 通讯员 战金霞 烟台报道

　　5月10日，山东省烟台护士学校召开涉老专业校企共建、课程标准对接岗位标准研讨会。来自烟台市9家行业协会、养老机构、医养结合机构的行业专家与学校专业教师共20余人展开热烈的研讨交流。

　　烟台市老龄产业协会会长、御花园老年公寓董事长宋华西先生受邀担任烟台护校护理专业群专业建设指导委员会副主任委员，蕾娜范（中国）养老集团执行总裁王宁女士受聘为烟台护校护理专业群专业建设指导委员会特聘专家，烟台毓璜顶医院护理部副主任常英红做了《三级综合医院助力养老机构经营服务模式的探讨》专题讲座，3位专家参加了研讨。

　　课程标准是课程组织与实施的指导性文件，是教师教、学生学的依据，是衡量课程教学质量的重要标准。制订课程标准时，只有引入职业岗位标准，依据职业岗位标准组织课程教学内容，并把职业情境和企业文化理念融入教学过程，才能实现专业人才培养过程与企业生产服务过程对接，最终形成专业人才培养与社会行业发展相适应的良性循环。

活动现场

活动现场

　　研讨会上，校企专家围绕烟台护校中职老年人服务与管理专业的9门专业基础课程与专业技能课程的课程标准展开讨论，围绕岗位工作任务选择界定课程内容，分析研讨完成各典型工作任务所需的知识、技能，确定各课程所支撑的知识点和技能点，并将其转化为对应的课程内容。以“岗位”需求设定课程目标，职业素质培养对应职业岗位基本要求，并对职业领域中的工作任务进行剖析、选取、序化，对接教学过程。

　　宋华西董事长建议将互联网+智慧健康养老引入涉老专业课程体系，强调中华传统文化教育对涉老专业人才职业素养培养的引领意义。王宁总裁指出老年慢性病管理、老年人综合能力评估、风险防范、高效专业沟通是优秀养老服务从业人员应具备的能力。两位专家的发言对完善老年人服务与管理专业课程设置和构建2021年新开设的智慧健康养老服务专业课程体系具有指导意义。

　　通过校企对接深度融合，推行学校、企业双元教学模式，使学生的知识技能与职业角色和岗位有机结合、系统提升，是烟台护校涉老专业一直秉承的发展方向。烟台护校将定期召开由政府、行业组织、企业和学校共同参与的研讨会，不断调整或改进学校的课程设置、教学内容、软硬件设施等，以适应职业岗位发展需要，培养符合企业岗位需求的具有综合职业能力的高技能应用型人才。