大众网·海报新闻烟台1月17日讯 （通讯员 艾萧 丽丽 记者 姚辉） 近日，蓬莱市人民医院第八届职工代表暨会员代表大会一次会议隆重召开。新当选的全院126名职工代表参加会议，50名非职工代表的中层干部列席会议。蓬莱市卫生健康局党组书记、局长张红松到会指导。

　　张红松首先发表讲话。他充分肯定了人民医院工会在医院改革发展中所起到的巨大推动作用，对新当选的八届一次工会代表表示祝贺并提出了具体要求。他指出，医院党组织应继续加强对工会的领导，特别是要强化党建引领作用，努力打造一支站位高、作风正、能力强、本领硬的新时代工会队伍。

　　大会投票选举产生了人民医院第八届工会委员会及女工委员会、经费审查委员会、生活福利委员会、提案委员会。

　　院长姜宏伟做了题为《坚定新发展理念 凝聚创造新活力》的医院工作报告。报告系统回顾了2019年医院各项工作取得的新成就和新亮点，综合分析了当前面临的形势和挑战，并详细阐述了2020年医院的发展战略和奋斗目标。

　　工会主席刘艳凤做了题为《牢记使命 服务大局 在医院大发展中谱写新篇章》的工会工作报告。报告全面总结了2019年工会在强化组织建设、搭建岗位提升平台、完善服务体系、丰富文化建设等方面所取得的优异成绩，并报告了2020年工会的主要工作任务。

　　女工委员会、经费监督委员会、生活福利委员会、提案委员会代表也分别做工作报告。

　　副院长季永刚宣读了《蓬莱市人民医院关于医德医风建设实行“一票否决”的实施细则（试行）》草案。副院长刘家山围绕2019年院务公开情况进行了说明。副院长张元光详细解读了《2020年绩效工资管理实施方案》草案。

　　内科、外科、门诊、后勤4个代表团对医院工作报告、工会工作报告、《医德医风建设实行“一票否决”的实施细则（试行）》草案及《2020年绩效工资管理实施方案》草案进行了热烈讨论。同时围绕医院发展、学科建设、科研创新、人才建设、信息化建设等工作畅所欲言，提出了诸多建设性意见和建议。

　　大会表决通过了《院长工作报告》《工会工作报告》《人民医院关于医德医风建设实行“一票否决”的实施细则（试行）》草案及《2020年绩效工资管理实施方案》草案，并形成了“加强绩效管理，促进医院标准化建设”“开展多种形式文体活动，丰富职工文化生活”“修订《关于推荐高级专业技术职务基本评选标准》”三项议案。

　　大会指出，伟大梦想不是等得来、喊得来的，而是拼出来、干出来的，要坚守“大健康”观念，坚定新发展理念，以优秀的医院文化，努力构筑医院精神、医院价值、医院力量，激发和凝聚全院创造新活力，为新时期医院现代化建设、为蓬莱卫健事业持续发展进步做出更大贡献。