烟台中石油“五小工程”检查月

　　大众网烟台8月28日讯 （通讯员 袁慧娟 记者 蔡云飞） “通过开展‘五小工程’实地检查，进一步掌握了加油站生活区情况，下一步要持续改善薄弱环节，让员工工作和生活更舒心。”8月24日，针对前期自查反映出的问题，中石油烟台分公司工会小组长刘志福再次开展“回头看”，确保问题整改落到实处。

　　今年以来，中石油烟台分公司倡导“八清八有八个家”的“家文化”建设，规范、温馨、友爱的生产生活氛围正在逐渐形成。结合当前季节和天气情况，为保障一线员工生产生活条件，调动员工参与“家文化”建设的热情，持续打造卫生小厨房、文明小宿舍、多彩活动室、洁净小浴室、健康小绿地，于8月份开展“五小工程”检查月活动。

　　“五小工程”检查月分四个阶段开展。一是区域自查。以各工会小组为单位，牵头所属加油站按照《“五小工程”检查标准》开展自查。自查使用MEP执行力平台开展，对小厨房、小宿舍、小淋浴、小活动室、小绿地5个部位，从设施配置、安全管理、卫生管理、使用管理4个方面70项标准开展检查，确保检查实效。二是现场检查。以8月份工会委员联系点划分为单位，协同联系点工会小组长，深入各区域加油站，按照大、中、小三个类型分别选取1座加油站开展现场检查。三是结果汇总。各路检查组对检查结果进行汇总，对加油站五小工程管理中存在的问题和管理情况进行分析，出具检查报告。四是整改反馈。各加油站于月底前按照检查报告进行问题整改，通过MEP执行力平台反馈整改情况，纳入各工会小组和加油站执行力考评。

　　中石油烟台分公司系统开展“五小工程”检查月活动，一方面促进基层群团干部职责履行，通过“抓生产从思想”入手，循序渐进抓细做实员工生产生活保障工作。另一方面通过对照标准查漏补缺，及时帮助加油站解决问题和困难，推进“家文化”建设深入开展，为生产经营提供坚强保障。