大众网记者 邢晨 通讯员 刘军 许玲 烟台报道

　　大季家街道季翔社区居民住宅楼34栋，住房2581套，总人口5910人（常住人口4394人，流动人口1516人），党员180名，个体工商户47家，劳动年龄段内2000人，8个网格员、专职工作人员9人。在区人社局、街道人社服务中心的指导下，季翔社区创新改进公共就业服务方式，加大公共就业创业服务延伸基层力度，满足社区人民群众多元化服务需求，构建半小时公共就业创业服务圈，解决服务群众“最后一公里”的问题。

　　为做好就业服务工作，解决居民就业“最后一公里”，季翔社区坚持党建引领、制度创新，不断深化创业服务模式和方法，目前已形成“1+N”党建引领，多措并举的服务模式，营造了良好的就业环境。一是党建引领就业服务，不断完善制度体系确保就业服务工作“不撒不漏”；二是精准施策，把握求职招聘主体意愿脉搏，做到两者精准对接，保质保量；三是扩大服务方式和内容，以创业带就业，全方位助力求职者创业；四是丰富就业相关信息宣传方式，架设求职招聘主体沟通桥梁，打通服务就业工作“最后一公里”。

　　党建引领，建立就业服务体系“四梁八柱”

　　社区为做好辖区群众就业创业工作，建立了“党委—网格党支部—网格员—楼栋单元长—社区志愿者”的五级就业服务体系，责任落实到人，在日常就业创业服务工作中，党委对就业方案和政策统筹规划，网格党支部对具体实施事项总体协调，网格员对具体事项逐步落实，楼栋单元长对就业“疑难杂症”问题兜底扫盲，针对就业困难家庭组织志愿者与就业困难人员进行“1+1”结对服务并定期开展帮扶就业回访登记，为各户建立详细的家庭档案，对社区内下岗失业人员做到五清：下岗失业人员清、个人技能清、就业意向清、培训意向清、安置去向清。如此一来，五级服务体系做到了对社区人员就业状态的动态跟踪，实时反馈，建立起了就业服务的“四梁八柱”，使就业服务工作全面扎实。

　　多措并举，建立社区“人才岗位库”

　　为了解社区人员就业情况，社区每个月组织社区志愿者入户调查了解居民就业情况底数，摸清待就业对象基本情况，形成社区居民“人才库”，定期组织社区工作人员深入企业，了解企业对人才需求情况，形成企业“岗位库”，从而形成社区“人才库+岗位库”，为求职者和企业精准对接需求提供了源头支撑；社区定期举办就业援助专场招聘会，组织辖区的用工企业和社区待就业人员参加招聘会，在现场达成用工意向，让社区“人才库”和企业“岗位库”精准对接，从而促进居民精准化就业；开展免费技能培训，社区定期组织技能培训，根据社区居民不同求职需求组织形式多样内容丰富的技能培训活动，为让培训内容更具有“就业实战性”，每次培训前了解统计居民培训和就业意向，从而做到了培训人员培训结业即上岗就业的良好循环。

　　精准精细强服务，“三送”模式助创业

　　送政策，针对社区内居民创业需求，不断加强创业帮扶体系建设，建立“一站式”的创业服务，配备了1名创业咨询师，为社区创业者提供创业担保贷款贴息、一次性创业补贴、岗位开发补贴、创业场所租赁补贴等政策咨询，让居民充分了解政策，享受政策，营造充分就业的良好氛围；送资源，社区联合市场监管所、律所等开展人力资源、税务、法务等综合性服务活动，为创业者全面保驾护航；送服务，社区还配备了一名创业导师，为广大创业者提供创业意识引导、项目遴选、风险评估等方面的指导，并建立创业项目库、创业导师库、创业场地库，为有创业意愿的群众提供创业“五个一”服务，即一次创业培训、一个创业项目、一笔创业贷款、一笔创业补、协助落实一处创业场地。

　　夯实宣传平台，把握流量密码

　　为更好地让社区群众了解就业创业政策、就业培训活动、招聘求职信息等就业相关红利，社区精准把握流量密码，通过直播方式为待就业居民宣传就业相关信息，营造了良好的就业氛围。截至目前，通过线上直播带岗活动推荐待就业人员70余人次，推荐就业岗位180余个，社区通过直播带策活动，宣传就业创业相关政策15余项，带动50余人精准就业。

　　2022年以来，帮助5人申请创业补贴6.8万元，4人申请创业担保贷款80万元，开展就业创业政策宣传6次，发放明白纸1800余份；推荐10名村居劳保站人员参加街道举办的创业知识竞赛活动并取得优异成绩；组织116人参加街道组织的各类培训4次；帮扶48名就业困难人员再就业，申请灵活就业补贴266人次。

　　季翔社区不断提高社区标准化服务制度，形成就业创业服务规范化体系，在健全完善业务办理制度的基础上，建成“一站式”服务制度，全面夯实了社区就业创业服务水平，让社区成为就业创业第一站，为基层就业服务精细化、制度化、长效化奠定了坚实基础。