大众网·海报新闻 通讯员 葛继远 烟台报道

　　今年以来，龙口市委编办以权责清单为出发点、以机构编制监管为红线、精细化机构编制实名制系统为落脚点打造县域机构编制新样本，为经济发展添动力。

　　明确权责清单，落实落细行业部门职责任务。《山东省乡镇（街道）职责任务清单指导目录（试行）》为依据，结合我市实际情况探索我市乡镇（街道）职责任务清单新路径，逐步填补我市在基层党建、经济发展、公共服务、城市建设等领域职责清单空缺。印发《龙口市县乡安全生产重点事项主体责任和配合责任责清单》，明确行业主管部门安全生产相关职责，确保我市经济运行在安全生产领域监管无缝衔接。

　　筑牢机构监管红线，以《中国共产党机构编制条例》《机构编制监督检查办法》为根本，以“三定”为依据调研评估基层单位机构编制执行效率和质量。以日常监管和事后评估相结合方式，实现监督检查事项全覆盖。对全市72个单位进行监督检查，通过追踪各部门“三定”执行情况、机构设置运转效率、领导职数配备等方面，检查是否存在违规配备领导干部，执行“三定”方案流于形式，以及不认真履行职责的单位，以提高全市各单位履职责任意识，确保机关运行平稳有效。最终形成机构编制报告，切实增强机构编制法规执行力，让机构编制法规的红线越扎越牢。

　　夯实机构编制实名制数据系统。不断加强机构编制实名制系统数据维护的准确性、及时性。近期市委编办通过对全市1.25万名人员信息进行分阶段、分层次维护，有效提高了实名制系统数据的时效性、准确性。在此基础上，动态平衡机构编制资源，对于离退休人员及时收回空余编制，纳入编制资源周转池，统筹兼顾我市机构编制需求情况，将编制资源投放刀刃之上。2021年累计向乡镇基层单位投放编制资源130名，充实基层人员队伍力量，为基层建设添动力。