烟台市烟台山医院王旭光

烟台市烟台山医院王旭光

烟台市烟台山医院王旭光

　　毕业32年来一直工作在临床一线。先后担任保健内科、脊柱外科护士长、大骨科、大内科护士长，她用情护理，用爱坚守，把每一名患者当成亲人去护理，把每个细节做到极致，并培育出一支支精心精业的护理队伍。2016年1月，因工作需要，五十多岁的她又冲锋在前，满腔热情地踏上了重症护理这个极富挑战的岗位，担任重症医学科护士长兼急危重症及大内科护士长。她带领的护理团队先后荣获院星级护理、双百双零示范病房、山东省优质服务示范病房。

　　以身作则，冲锋在前，永远是一线护士的“亲密战友”。

　　在临床护理工作中，王旭光吃苦在前，担当奉献，对工作苛刻认真，成为了医院护理的一道闪亮的旗帜。如今，她在默默坚守护理岗位32年后，临危受命，毅然来到了重症医学科这一挑战极限的高压力、高风险岗位，用自己“力求完美”的职业操守影响带动着重症医学科年青的护理队伍。2016年2月18日，科室接到一名禽流感患者救治任务，接到通知，她迅速组织大家展开准备，不到30分钟时间里，将尚未正式投入使用的新病区迅速配备到位，保证特殊患者安全隔离与救治。自己连续2天2夜坚守在科室，内外兼顾，上下协调，做护士坚强的后盾。她告诫自己：“关键时刻，冲锋陷阵，以身作则，远远胜过对护士讲一堆的大道理！”

　　苦苦思索，用心引领，筑起护理队伍敬业之“魂”。

　　重症医学护理队伍是高学历的聚集地。她发现这支队伍不缺人才、不缺技术，缺乏的是“用心”工作的敬业精神。如何引领队伍转变理念，树立爱岗敬业精神是她苦苦思索的问题！要改变这一现状，单靠“说”自然不行，关键需要“做”。每天一上班，她总是与一线护士一道，细细查看每一位患者，翻身叩背、基础护理，疑难危重患者抢救及处理，是她每天必须做精细的事情。严抓基础护理落实，随时进行日间护理查房，及时发现，及时解决，确保危重患者护理发生“质”的突破。她以实际行动感染和带动护士 “用心”护理，采取PPT多种形式培养护士的职业情感，引领大家真情服务于每一位患者，取得显著成效。如今护士们自觉养成主动服务、用心工作、满腔热情的工作风貌！

　　深化服务内涵，强化细节管理，培育人性化、规范化的护理文化。

　　为切实深化优质护理内涵，她一手改革抓业务、一手精细抓管理。成立专业小组，促进护理亚专科发展；推行“同质化护理教学”，提升带教水平；深化交班“内涵”，加强护理交班病情监测、分析、提出解决措施，摒弃盲目“念”交班，以提升护士们严密监测、系统汇报病情能力；开展医护、护患标准化沟通，提高护理服务质量； 实施“6S”管理，科室面貌焕然一新；实施院感“集束化”管理，使VAP显著下降。 正如她所说：优质护理不是停留在口上，只做表面文章，而必须落实在行动中，只有真正让患者满意，才是优质护理“质”的提高。

　　用心付出，用爱关怀，换来一声最美称呼。

　　三十二年，她对患者无私的爱的力量“感染”身边每一位护士，如今护士们亲切地唤她“王妈妈”。这一发自肺腑的爱的称谓，令她无比欣慰。因为她深深懂得，只有与大家同心同德，身先士卒，无私奉献，才是工作最大快乐！

　　在今天这个人心浮躁、物欲横流的社会，作为一名老护士长，她用情用心护理每一位患者，她倾心培养每一位护士，固本守心，修身韫德，怀揣一颗对职业无比赤诚之心，引领护理团队一路播种、一路收获，32载始终如一！