大众网记者 薄晓娜 烟台报道

　　今年以来，招远市直机关工委牢牢把握“围绕中心、建设队伍、服务群众”职责定位，以创建模范机关为目标，以能力作风建设为抓手，高质量推进、高标准落实机关党建工作任务。

　　开展学习教育，在夯实思想根基上提质跃升。举办“改进作风办实事 立足岗位当标兵”主题演讲比赛，评出一等奖2名，二等奖4名，三等奖6名。开展机关党务工作者“岗位大练兵”活动、举办机关党务工作者培训班，打造高素质党务工作者队伍。

　　搭建活动载体，在激发基层活力上提质跃升。开展“机关党建规范提升年”活动，实施“五星联创”工程，推动党支部全面过硬、党员全面争先。开展红色新征程主题活动和党员研学活动，丰富党内组织生活形式。开展“守纪律、改作风、当标兵”主题活动，教育引导党员干部改进作风、强化担当、积极作为。

　　强化督查指导，在推进工作落实上提质跃升。6月12-18日，开展2023年上半年机关党建督查活动，明确5个方面29项“督查任务清单”，涵盖模范机关创建、“三会一课”、党员教育管理和党费收缴等内容。针对督查中发现的问题，坚持精准把脉、精准分析，点对点、清单式反馈问题217件，并督促相关单位认真做好整改工作。

　　落实主体责任，在压实党建责任上提质跃升。围绕年度中心工作，制定实施党组（党委）履行机关党建主体责任清单，精准抓好3级4岗责任落实。持续推进模范机关创建，对35个创建突出单位进行通报表扬。健全机关党建评价机制，综合运用专项检查、日常抽查、台账纪实等方式进行考核，并把考核结果作为年终评价的重要依据。