大众网·海报新闻烟台12月24日讯 （记者 张相萍） 12月18日下午，烟台高新区民企服务队召开专题会议，对烟台市联席办下发的通报进行专题学习。会上，队长与党员带头，对通报提出的问题自上而下进行深刻剖析与反思，同时下步将严格做到“三项制度 ”，推进“八项举措”。

　　在严格“三项制度”方面。严格工作考勤制度。自觉遵守纪律，按时上下班，不准无故迟到、早退或旷工。服务队队员开会、学习培训、联系工作等到外地出差，须按程序向队长报告，履行相关请假手续。因私事请假，须按程序提前向队长申请，履行请假手续。因急事或身体健康原因临时请假，应电话告知队长，返岗后补办请假手续。请假三天以上的，经队长批准后报市联席会议办公室备案。坚持每周例会和每月调度会制度。各工作组按队内工作部署于每周五下午4：00前上报各组工作情况，总结本周工作，做好下周工作安排，并就工作中需要协调的问题进行沟通研究。每月末下月初，根据工作推进情况，召开服务队与企业对接会，共同商定工作推进措施。坚持工作信息动态上报制度。除了按照烟台市联席办要求定期上报的工作信息外，服务队将以工作简报的形式，动态上报工作队开展党组织建设与“双报到”进展情况及各工作组服务企业情况的动态信息。

　　在推进“八项举措”方面。一是开展全面走访对接活动。利用元旦前的时间，深入企业车间、班组广泛征求意见，了解情况，摸清底数，在此基础上，研究确定2020年服务企业工作计划。二是对企业党组织建设情况进行全面摸底，提出指导企业加强党组织建设的建议，同时积极参加各企业党组织活动，指导加强党组织的建设。三是智慧厂区三维模型建设工作。12月底，完成绿叶制药园区三维模型及宣传片视频制作，目前已完成厂区三维场景制作。四是加强企业宣传工作。与新闻媒体协调，就各企业在发展以及新旧动能转换方面找准契入点，宣传企业发展成果，宣传上级政策。五是加强与企业员工的沟通交流。以参加绿叶制药等企业年会为契机，与企业员工、基层党员深入沟通交流，宣传上级政策措施，激发员工工作热情。六是推进企业培训工作。12月19日，举办第二期公益讲座。邀请全国著名培训专家赵淑媛老师围绕商务礼仪的基础知识、仪容、着装、体态、交谈和表情等内容进行培训指导。同时与各企业培训部进一步对接，商讨下一步公益培训或专项培训的形式与内容。七是企业基本建设项目报建工作。为提高绿叶制药产业园项目报建效率，协调高新区规划管理办公室赴现场对接，解决问题。八是开展主题党日活动。12月20日上午，赴烟台市规划展览馆开展主题党日暨党建共享日活动，邀请五家企业党建负责人与联络员一并参加接受党性教育。