大众网烟台12月13日讯 （通讯员 史学东 记者 石冠婷） 在当前信贷有效需求不足、资产风险承压较大、经营业绩同比下滑的困难经营形势下，工行南大街支行秉持持续发展及稳健经营理念，积极加强内控管理文化建设，确保了内控案防持续加强。

　　为使全行员工正确认识当前困难，工行南大街支行加强形势教育和警示教育，确保在困难形势下员工士气不受影响，确保坚持合规经营底线，不以违规谋取短期发展。同时将警示教育渗透到日常的经营管理活动中，强化对员工的职业道德教育和职业操守教育，使员工认真履职，照章办事，从思想筑起防线，明辨是非，提高自律意识，做到引以为戒。为强化主题教育，增强内控意识，支行组织害开展了警示语征集活动，并以此为契机在全行开展“违规是害，严管是爱”内控主题教育活动，使员工充分认识到开展主题教育的重要性，通过动员使员工认识到规范化管理的重要意义，促进员工自觉提升和增强合规意识，提升内控制度执行力。

　　工行南大街支行建立健全制度执行问责机制，加大检查监督力度，坚持对问题跟踪监测，及时督促，对工作中的漏洞和薄弱环节，通过分析差错类型、差错原因，从问题中寻求规范吸取经验、总结教训，有效的杜绝类似差错的发生。同时加强对“现场管理人员”的管理，监督其履职，加强事中控制和业务指导，严格监督，规范柜员的操作行为，对违规违纪的现象及时加以制止与纠正，使各类业务差错消灭于萌芽状态。

　　同时，加强内控文化教育、增强合规理念。该行大力倡导“合规创造价值”的内控文化理念，强化学习教育，深化技能培训，建立宣传阵地，狠抓宣传发动，为精心培育科学先进的内控文化理念，营造了浓厚氛围。通过学习，教育引导广大员工树立“违规就是风险”“合规人人有责”的先进内控文化理念，以合规为荣，违规为耻，牢固树立好自己的人生观、世界观和价值观，在人生的旅途中时刻把握好自己的人生坐标。