大众网烟台3月20日讯 （通讯员 史宪池） 今年以来，工行烟台莱阳支行以总行《企业文化手册》为主线，以省行“职工之家建家”精神为依据，认真落实烟台分行《基层行企业文化“上墙”、“进家”工作指导意见》，突出本行企业文化主题，以“职工之家建家”活动为依托，结合本行实际和区域特点,把创建一流”职工之家”作为丰富企业文化内涵的重要工作；在上级行帮助指导下，使以“四室一房一堂”为主要标志的职工之家建设初具规模，有效丰富员工的文化生活和企业文化建设内涵。

　　思想重视，精心组织。该行为推进企业文化建设上台阶，紧紧围绕全行中心工作，认真做好新形势下职工思想政治工作，教育职工正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系，结合党代会、职代会召开时机，做到组织计划落实、内容常抓常新、工作规范形成制度。在“三八”、“五四”、“国庆”、“元旦”等重大节日和休息期间，积极组织全行员工、女职工开展乒乓球、跳棋、书法、绘画等形式多样、健康向上的文体活动，有效活跃了员工的业余文化生活，陶冶了全行员工的情操。

　　上下联动，积极建家。该行为使体现企业文化建设的“四室”建设达到建家标准，按照职工之家建设要求，先后投资筹建了党团活动室、阅览室、图书室、棋牌室，使员工在紧张的工作之余，尽享阅览、娱乐之趣。为使员工强身健体的“一房”健身房设施齐全、场地宽敞，按照建家标准，将六楼空间进行全面改造、装修，改建了300平方米场地，购置乒乓球台、台球、跑步机、综合健身器材20余件（套），高质量、多项目的职工活动场所使员工在工作之余得到了很好的体能锻炼，增强了员工体质。为使职工食堂“一堂”建设达到规范化、标准化、实用化“三化”标准，将院内两间车库、一间凭证库改造成120余平方职工食堂；投资购置厨具、餐具、桌凳和电器等，解决了全行员工就餐问题。

　　贴近员工、服务员工。为进一步发挥企业文化“贴近员工、服务员工”作用，该行牢固树立一切为了员工、一切依靠员工的观点，转变工作作风，改进工作方法，采取各种方式、方法来关心、帮助员工，使员工真正感受到工商银行人文关怀。定期组织员工身体健康检查，组织女工专项健康检查，对生病、住院的员工进行看望慰问，对家中发生大事的员工进行走访慰问。同时，积极化解员工工作消极情绪、家庭中的生活矛盾等，极大的激发和调动了员工的工作热情和积极性，使“我是工行人、工行是我家”企业文化建设得到了极大的丰富和发展。