大众网·海报新闻记者 胡昌辉 邢晨 摄像 宋丽梅 孙忠涛 烟台报道

　　1月22日，中国人民政治协商会议第十五届烟台市芝罘区委员会第一次会议召开。芝罘区政协委员巩庆涛提交了《加强高校与驻地政府协同 双招双用实现互利共赢》的提案。巩庆涛认为，芝罘区中小型科技企业转型升级需要人才支撑，政府应加强与高校协同，通过双招双用更好地吸引人才在芝罘区“安家落户”。

　　“随着时代的发展，中小型科技企业需要通过转型升级、更新换代来提升企业核心竞争力，中小型科技企业转型升级需要高水平人才，而想要留住人才就需要全社会的努力。”巩庆涛经过调研发现，中小型科技企业市场规模相对较小，风险抵御能力较弱，科研投资规模不大，未来发展存在较大不确定性，可持续不强，也难以为高层次人才提供有市场竞争力的薪酬及保障体系，让高层次人才有较大后顾之忧，所以高层次人才通常不会选择中小型科技企业作为自己的职业对象。

　　“同时，作为地方政府，为振兴地方经济发展，也需要大批高层次人才落地发展，从这个角度来看，引进人才、留住人才成为了中小科技企业与政府的共同需求。而作为人才的聚集地，利用好高校资源是加强人才建设的重要一环。”为此，巩庆涛建议，芝罘区应该加强与高校的协同，通过双招双用实现互利共赢。

　　“一方面，地方政府相关部门要充分调研汇总辖区中小型企业高层次人才需求，同时协调驻地高校按行业或技术等形式构建地方高校高层次人才专家库。另一方面，应该由政府牵头与驻地高校进行对接，将人才需求与驻地高校人才库对接，实现人才的合理配置。”巩庆涛建议，如驻地高校有相应智力资源，可统一采购相关服务，为中小型企业赋能减负，提升企业核心竞争力，如无匹配相关高层次人才，亦可协调企业、高校、政府联合双招双引。

　　巩庆涛认为，吸引人才是全社会共同的责任，其中企业可以为高层次人才提供技术攻关需求并提供相应科研经费，高校可以为高层次人才落户并提供稳定工作环境，在服务企业真实技术需求前提下开展教学科研任务，为学校培养双师型人才，同时政府也可以辅助高校为高层次人才提供配套保障条件。

　　“我认为只有多管齐下才能为高层次人才落户芝罘区创作有力环境，才能高层次人才免去无后顾之忧，也才能让人才为芝罘区的高质量发展贡献更大的力量。”巩庆涛说。