大众网烟台9月30日讯 （通讯员 于文香） 2016年以来的纪检监察工作，持续坚持“两学一做”，学做结合，执行“三严三实”,我行由行长牵头，中层干部和部室网点共同抓，党员同志起到了模范带头的重要作用。

    一首先强化管理人员的廉洁自律管理。抓好领导干部监督和领导干部作风建设加强加大监督力度，强化领导干部作风建设，提高领导干部大局和廉洁意识。对党委和党委成员、部门负责人的监督，我行定期对领导班子成员和中层干部的廉政建设制度执行情况进行民主测评。继续开展廉政专题民主生活全，开展批评与自我批评，加强自我监督和相互监督，提高员工廉洁意识和自我约束能力，防止发生不廉洁行为。督促开展廉政承诺、完善廉政档案、领导干部个人重大事项报告等日常监督活动，强化领导干部廉洁意识。进一步开展对领导干部执行述职述廉、报告个人有关事项、勤勉谈话，对苗头性和倾向性问题及时进行教育、提醒、告诫和纠正，防止小错酿成大错，确保领导干部正确行使自己的权利，管好自己的配偶、子女、亲友及身边的工作人员。

    二、其次，解放思想开动机器。要始终把解放思想、开拓创新贯穿于执行党风廉政建设责任制的全过程，把落实责任制与本行的实际情况结合起来，始终坚持改革创新，不断推动党风廉政建设责任制工作深入开展。加强员工特别是中层干部的思想廉政建设工作，通过员工家访活动了解员工八小时外生活情况，防微杜渐，使不良之风防患于未然。同时注意组织员工廉政警示活动，提高员工的思想意识，警钟长鸣。

    三、反腐倡廉工作和业务共同发展。我行把反腐倡廉工作放到支持地方经济建设、支持企业自身发展上来，有利于解决党风廉政建设和反腐败斗争的工作机制。促进业务发展的同时，认真抓好案件专项治理和操作风险防范工作，将党风廉政建设落实到部门、网点的具体岗位中去。