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滨州医学院烟台附属医院孙永叶

来源:大众网烟台频道   编辑:   2016-11-22 10:47:00   作者:

滨州医学院烟台附属医院孙永叶

滨州医学院烟台附属医院孙永叶

  从一名普通护士到护士长,眨眼间,在临床护理这一平凡的岗位上已工作了24年。先后在8个科室工作过,担任过5个病区的护士长。凭着一片爱心,一股热情,像一支蜡烛,用自己的光和热,点亮和温暖着无数个需要帮助的病人。

  工作中,始终坚持病人的需求,工作的需要第一位,从不计较个人得失。1997年,我院开展整体化护理,作为科室的年轻骨干,毫不顾忌在孕期的身体,每天下班后利用自己的休息时间,翻书,查阅资料,整理科室各系统病种的护理诊断,护理措施,编写科室的护理计划和健康教育计划。2003年3月,刚晋升副护士长的我成了非典病房的专职护理人员,接诊、出诊、护理发热病人,在那短短5个月的隔离生活中,幼小的孩子和躺在我家腰椎、胫腓骨骨折的弟弟全丢给了老公,心中对家人有过愧疚,对非典也有过恐惧,却从没有犹豫。也正是这扎扎实实,认真负责的工作态度得到了医院领导的好评和同事的认可。同年被烟台市共青团委授予“烟台市新长征突击手”,中共烟台市牟平区委区政府嘉奖。

  2004年从事护理管理工作后,更是严格要求自己,以身作则,吃苦在前,享受在后。作护士长的第一个科室是精神心理科,对于中专毕业的我来说,是一个全新的专业,啃书本,向同事请教,出诊,病人有病情变化时第一个到位,不管是休息日还是凌晨3点,接过身上带有三把刀的精分躁狂病人,也看护过一手提着液化气罐,一手拿着打火机的病人,每一个,均亲力亲为,在学中干,在干中学,为病人的安全、医护的安全,尽心尽力,保质保量的完成了职责范围内的各项工作。

  随着工作科室的变换,护理管理经验也逐步增加。优质服务的开展和深化,护理工作持续质量的改进,论文的书写,科研的创新,均能有条不紊的进行,2008年至今,共完成科室小创新:《病人雾化吸入器管理改进》、《prn吸氧病人吸氧管的保管》、《支气管镜检查病人颈枕的制作》等5项,2012年参与的《家庭访视及护理干预对促进脑出血患者康复的影响》或牟平区科技进步二等奖;本人也2002年至2014年连续13年被牟平区卫生局授予“卫生系统先进工作者”,3次获得区级嘉奖。特别是我院老年医学科的成立,从病区老年设施的打造、护理人员的培训、科室制度的制定、流程的完善,及科室更深一层的发展,真正是从一点一滴做起,事无巨细,每天加班加点,把科室当成自己的家。现建科25个月以来,无一例护理差错,无一例护理纠纷,病人护理满意度24个月100%,科室床位使用率195%,本人的护理管理工作也得到了大家的认可。2010年被我院评为“创先争优标兵”,2012年被评为“优秀护理管理十佳护士长”,2015年被评为“优秀护士长”。担任山东省老年医学会第一届保健康复委员会常委,第一届糖尿病专业委员会委员。

  从事临床护理工作的同时承担临床教学任务,从1999年开始任科室带教组长,2010年开始被聘为山东中医药高等专科学校外聘讲师,进行《内科护理学》的课堂授课,2015年任滨州医学院本科1.2班《老年护理学》课堂授课老师。2005-2012年连续8年分别被我院、烟台护士学校、山东中医药高专、滨州医学院评为优秀授课教师、带教教师,2016年滨州医学院优秀教师。主编院校结合教材《内科护理学》、《现代重症诊治与护理规范》著作、副主编《全科医师实用诊疗与护理》、《护理教学手册》、《临床护理工作手册》等,以第一作者发表国家级论文3篇《脊柱手术并发症术后观察》、《第一滴与第二滴末梢血对监测血糖值影响的比较》、《1例口服新癀片并发过敏性哮喘的护理体会》。

  作为一名从业24年的护理工作者,真的拥有了天使之心,工作之余从分发挥自己的专业特长,加入义工组织,同时担任滨医烟台附院内科义工大队队长,广泛参与组织义工活动,自己利用休息时间为养老院及来我院的社会人事测血压、血糖等200余人次,进行健康大讲堂为老年人讲解饮食、健康保健知识5次,得到广泛社会人士赞扬,也彰显了我们护理人的风采,2011-2014年均被牟平区委区政府授予全区人力资源和社会保障工作先进个人。

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责任编辑:曹平

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