任务层层加码，时间步步压缩，使得基层工作的“形式工程”愈演愈烈，不仅影响了工作效率，还损害了群众的利益。中华民族历来都有珍惜名节、注重操守、干净为官的传统，历来都讲“为政以德”“守土有责”，领导干部要秉公用权，廉洁用权，做遵纪守法的模范。广大纪检监察干部要做到忠诚坚定、担当尽责，遵纪守法、清正廉洁，确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。若能以减负之“药”，解基层形式主义之“疾”，无疑将是一场“及时雨”，必定助力基层工作焕发新的活力。

　　基层减负要“以减促增”，让基层轻装上阵

　　减负是手段，增效是目的，减负是道减法题。当前，基层干部面临着诸多琐碎、重复的工作，这不仅消耗了他们的精力，也影响了政策执行的效率。通过简化政策落实流程、优化资源配置等措施，能够让基层干部把更多的时间和精力投入到实质性的工作中，从而提高政策执行力。基层减负就是释放出更多的精力和时间，抓好实干、办好实事，要把减负减到实处，使得基层干部更好的为人民负责与担当。

　　基层减负要“多元又多样”，让基层减负不减质

　　基层减负不能“越减越负”，真正落实做好基层减负政策，离不开多方发力，齐抓共管。一要加强舆论监督，发挥群众举报作用，让形式主义无处藏身。二要加强党风廉政建设，深入开展廉洁自律教育，提高党员干部的廉洁自律意识。三要加大对腐败行为的惩处力度，依法惩治腐败分子，形成震慑效果，使得基层干部不慕虚荣、不务虚功、不图虚名，多做打基础、利长远、出实效、创实绩的事。

　　基层减负要建章立制，实现“长远而长效”

　　要从长远出发，进一步梳理基层厘清权责清单，明晰权责边界，从体制层面明确权责关系，同时，要优化人力资源配置，以清晰的权责体系为基层降压赋能，让每位干部都能发挥自己的专长，提高工作效果。另一方面，制度是基层减负长效落实的关键保障，为基层减负增效有必要从健全长效机制为切入点，通过加强制度设计，建立务实、科学的绩效考核评价体系，修订相关工作条例，使基层减负增效更加规范化、科学化、精准化。

　　最后，作为基层干部的我们更要坚定信仰，牢记为人民服务的宗旨，坚决抵制各种诱惑，严守党纪国法，做到清正廉洁。我国基层工作必将焕发新的活力，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定坚实基础。（莘县纪委监委 张国臣）