大众网记者 李霞 通讯员 吕潇倩 烟台报道

　　今年是招远市加快推进“全面提升”的关键之年，招远市政府办公室以创建“六型机关”为目标，充分发挥党建引领和机关表率作用，持续推进干部队伍作风改进和能力提升，锻造坚强战斗堡垒，为建设“一都两城”，打造中国式现代化“金都样板”保驾护航。

政府办党支部合影

　　以学促行、比学赶超，着力提升“硬实力”

　　补足精神之钙。以党建工作统领招远市政府办公室各项工作，充分发挥“三会一课”“每周夜校”“集体学习”等常态化教育功能,落实落细“第一议题”制度，用好“学习强国”“山东干部网络学院”等线上学习平台，确保党员学习教育融入日常、严在经常，为招远市政府办公室干部思想上充了“电”，精神上补了“钙”，工作上加了“油”。

　　提升工作能力。通过采取“口头讲解+PPT同步展示”的方式，每月开展1-2次“业务工作我来讲”，业务主讲人结合工作实际交流业务知识和工作方法。今年3月份以来，6名主讲人分别从常务会组织规范、党建工作规范、保密工作机制规定等方面展开讲解，内容充实、形式生动，既结合工作实际，又分享了自身的思考和体会，为业务工作全面提升夯实了队伍保障。

业务工作我来讲

　　搞好考试竞赛。为达成以赛促学、以学促行的目的，今年以来，办公室开展集知识、教育、趣味为一体的专题考试和知识竞赛活动6次，深入学习党的路线方针政策、法律法规和思想理论。通过考试竞赛，既调动了干部学习的自觉性和积极性，又提升了学习成果武装头脑、指导实践的能力，营造了“比、学、赶、超”的浓厚氛围。

知识竞赛

　　创新开拓、优化形式，焕然展现“新面貌”

　　走出招远实地“研学调研”。招远市政府办公室全体干部分2批次前往海阳实地开展研学活动，参观了海阳地雷战纪念馆等研学点，深刻感悟英雄事迹，近距离感受科技磅礴之力。研学结束后，开展了年轻干部交流研讨活动，充分汲取革命力量、以坚定的理想信念在工作中继续发扬不畏艰难、勇于创新的精神。

海洋研学——参观地雷战纪念馆

　　走进社区开展“双报到”。为精准掌握社区实际需求，切实发挥职能优势，践行以人民为中心发展理念，招远市政府办公室干部主动参与社区发展、社会服务，创新丰富联系服务群众的方式和活动载体。今年以来，前往金凤花园社区开展了社区消防安全宣传和安全隐患排查等“双报到”活动，招远市政府办公室党员干部向社区群众详细讲解消防知识，提醒居民用火、用电、用气安全，发放相关宣传材料200余份。

　　走近群众参与“志愿服务”。组建“党员志愿者服务队”，创新开展党员自觉与组织引导相结合、集中活动与分散活动相结合、量力而行与务求实效相结合的“三结合”模式，以群众需求认可和满意为标准开展志愿服务活动。今年以来，开展宣传妇女权益保障法、防范化解非法集资、书香阅读等多形式志愿服务活动10次，年度服务时长560小时以上，在为民服务中拉近了与群众之间的距离。

　　敦本务实、真抓实干，弘扬秉持“好作风”

　　精益求精，政务公开更加公开透明。践行“本质公开”和“服务公开”理念，进一步规范政策解读内容及工作程序，搭建“政策咨询综合服务平台”，升级政策解读展现形式，解读率达到100%。今年以来，主动公开政府信息3900余条，发布政策文件10件、解读材料17篇，在2022年度山东省政务公开第三方评估的136个区市中排名第7，继续走在烟台前列。

　　提质增效，营商环境更加优质便捷。成立市作风能力建设指挥部，高规格推进全市营商环境工作，制定《关于开展作风能力建设“五个一”活动持续深化一流营商环境建设的意见》，深入开展深化一项服务活动、创新一组便民举措、统筹一头涉企检查、畅通一个监督渠道、建立一项评价机制“五个一”活动，制定各项工作配档表，明确今年营商环境建设时间表和路线图。今年以来，在烟台市组织的优化营商环境评价工作中，招远市稳居前3名。

　　强化落实，“放管服”改革更加精准有效。依托14个镇街便民中心和59个便民服务站下沉295项事项，形成“三公里政务服务圈”，率先实现“小事不出村、大事不出镇”。深化“政银、政邮、政商合作”，服务延伸至10个银行网点、8个邮政网点以及大型商超，为企业提供“设立+打照+开户”一站式便捷服务，累计办理各类业务20余万件。