大力倡树“三种精神”二论深入开展作风大改进工作

2018-08-09 10:16:00 来源: 烟台日报 作者:

   大力倡树“三种精神”

  ———二论深入开展作风大改进工作

  《烟台日报》评论员

   为政之要,惟在得人。深入学习贯彻习近平总书记视察山东、视察烟台重要讲话精神,全面深入转变作风,扎实有效推动落实,根据市委十三届五次全会要求,全市上下正在开展为期三个月的作风大改进工作。确保这项工作取得实实在在的成果,必须大兴求真务实、干事创业之风,大力倡树担当精神、“钉钉子”精神、奉献精神,全方位营造干事创业的良好环境,以作风大改进促进高质量发展。

   进入新时代,迈步新征程,我们以什么样的精神状态和工作作风干事创业,直接关系到党中央重大决策部署在烟台的落地见效,直接关系到全市各项事业的持续健康发展。特别是推动烟台各项工作走在前列,关键在领导、在干部、在作风。各级党员领导干部一定要认清形势、正视现状,对照作风大改进工作要求,检查在作风、效率、干劲、魄力等方面的不足,坚持问题导向,全面整改落实,做到敢于担当负责、敢于拍板决断,做事有始有终、锲而不舍,善于在紧约束、严监督下创造性的开展工作。

   敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。习近平总书记强调,干部就要有担当,有多担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。烟台能有今天的发展,靠的是全市干部群众的担当实干;烟台今后要更好更快地发展,也必须依靠全市上下的担当实干。当下,烟台要实现高质量发展,仍有许多短板需要弥补、瓶颈需要突破、难题需要破解,倡树担当精神才能勇往直前,攻坚克难。每位领导干部都要砥砺担当品质、培养担当作风,敢于担当负责、敢于拍板决断,不能新官不理旧账,不能只想当官不想干事、只想揽权不想担责、只想出彩不想出力。要以“功成不必在我”的胸怀和“功成必定有我”的担当,直面问题、迎难而上,敢于啃最硬的骨头,敢于挑最重的担子,不怕难事、不躲乱事、勇担大事、善于成事。

   “钉钉子”精神是我们党的领导干部应有的作风。“钉钉子”精神体现着一种直奔目标、勇于突破的工作导向,蕴含着一锤接着一锤敲、苦干实干加巧干的方法论。面对走在前列的目标定位,建设制造业强市、海洋经济大市、宜业宜居宜游城市的总体思路,只有以“钉钉子”精神抓落实,才能抓得紧、抓得实、抓得牢、抓出成效。各级干部群众做任何事情都要有始有终、锲而不舍,特别是对重点工程、重大项目和重大事项,应认真搞好责任分工,详细制定任务“计划书”、施工“进度图”、人员“责任表”,确保一抓到底,干一件成一件。要着力解决表态多、调门高,行动少、落实差,抓工作习惯以会议贯彻会议、以文件落实文件,照葫芦画瓢、“上下一般粗”,思路不活、招数不多、手段不灵、考核不严等问题,发扬今日事今日毕和争分夺秒精神,对待工作第一时间响应、最快速度落实。要尽职尽责打好持久战,拿出愚公移山、水滴石穿的韧劲,一步一个脚印,不达目的不罢休,在善始善终中善作善成,在持续用力中久久为功。

   奉献精神是党员自我发展的动力源泉。古人云,士而怀居,不足以为士矣。党员干部肩负着振兴一方经济、造福一方百姓的重任,必须具备“一枝一叶总关情”的为民情怀和“俯首甘为孺子牛”的奉献精神,敢于用自己的辛苦指数换来群众的幸福指数。各级党员领导干部要树牢“公仆情”, 树立“公仆”意识,始终怀揣对人民的感情、对工作的热情、对使命的激情做事情,以苦为乐、以苦为荣,甘于拼搏、乐于奉献。全市各级也要坚持以新时期好干部“20字”标准和“三个一切”的要求选干部,坚持人岗相适,树立良好用人导向,对担当者、有为者、奉献者,要给说法;对不担当、不作为、不付出的,要有办法,全力营造良好的政治生态,让奋斗者无憾,让奉献者无悔。

   作风建设,攸关事业成败。让我们提振精气神、凝聚正能量,大力倡树担当精神、“钉钉子”精神、奉献精神,以此破解发展中的一个个矛盾,推动一件件事情的落实,促进一个个目标的实现,克难奋进,奋发有为,为加强新旧动能转换、推进高质量发展提供强大动力。

初审编辑:张其天

责任编辑:李鑫

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