大众网烟台9月5日讯 （通讯员 郭方明 记者 姚人琦） 上周，烟台市人才市场共有超过210家企业进场招聘，提供了各类需求岗位超过4700人。进入8月底以来，市人才市场进入了相对稳定的状态，近两个周的需求都在4600人以上，这个数据比去年同期多了近800人，增长幅度超过30%，显示出今年以来烟台企业日益增长的人才需求态势。

    上周前来应聘的人才在6200人左右，由于受降雨天气等影响，人才供给不足的情景相比前一周来说仍不容乐观，预计近期人才供给仍然呈现出一定的紧张状态。而据市人才市场调查发现，近来部分企业反映人才供给的不足还带来了部分应聘人才整体素质的下降，适应工作环境的能力和业务素质相比以往也有不小的差距。而从市人才市场的岗位要求的学历统计方面显示，近期一直供不应求的实用型人才仍是需求的主力，营业员、服务员、技工技师、司机等岗位都有大量需求。但相比前一周，本科及以上人才也有了一定的增长，增长幅度在100人左右，是近一个半月以来首次实现大规模的增长。

    上周人才需求的专业统计方面，实用型人才仍是需求大户，而且涉及的行业也越来越广，涉及营业员、服务员、技工技师、司机、电焊、铆焊等行业，总人数在1100人以上。这类岗位往往不限制学历，需求紧迫度非常高，基本要求就是马上上岗的，但从目前的薪金待遇上看仍然没有实质的增长。从需求的行业分布和薪金待遇等情况来看，预计该类人才近期仍会有增长的空间。

    上周需求最多的仍然是市场营销类人才，总人数在600人左右，按照往年同期数据对比来看，该类人才在三季度应该是淡季，但最近一周以来该类人才仍然维持非常高的需求数据，而且高端营销人才数量居高不下，供不应求的局面迟迟不能缓解。根据市人才市场分析，这主要是由于烟台部分企业的生产领域竞争比较激烈，今年以来这样的原因或多或少的影响了部分企业，而专业策划人才的缺乏，更加加剧了营销人才的缺乏情况。

    上周文职人员的需求正如上周市人才市场预计的一样，仍然有小幅度的增长，上周行政/人事、文秘、高级文员等岗位需求相比前一周增长了50人左右。从岗位要求上看，主要是以专科以上和本科人才为主，部分高端岗位还要求懂外语和工作经验，而薪金待遇上看则基本上高于普通文职人员，从人才供给上看办公室主任等高端职位人才供给非常困难，而烟台相关人才储备也非常有限，预计近期人才供给紧张的趋势一时难以缓解。

    上周人才需求排行前十名的专业是：市场营销类、计算机类、服务/后勤类、普通工人、机械类、技工技师、财务类、电焊工/铆焊工/车工、生产管理、广告／设计。

    上周人才供给排行前十位的专业是：计算机类、文秘办公类、国际贸易、电子通信类、机械制造、会计类、金融财务、外语类、工业电气类、法律法学。

    上周登记的紧缺高薪岗位有：分公司经理、财务总监、工艺工程师、项目经理、有机合成、HR经理、工程经理、土建工程师等。