为给孩子找到一所心仪的幼儿园，家长们四处托关系找人情，甚至不惜全家动员、彻夜排队，但仍有家长至今还未能给孩子报上名。很多优质幼儿园由于报名人数大大超出了计划，招生只持续了几个小时就匆匆结束。究竟是幼儿园数量太少，还是入园的孩子太多，是什么让孩子进入幼儿园也成为一种奢侈？
　　
　　进公办园难，进民办园贵
　　
　　家住振兴街的吕先生一家为3岁儿子的入园问题忙碌了一个夏天。最初看好的槐荫区实验幼儿园，质量好、收费低，是周边很多家长的首选。今年5月，吕先生得知幼儿园要招收180名新生，招生第一天7点钟赶到时，园门前的队伍就已排到近300号。入公办园的计划泡汤，吕先生只得将目光转向了附近的民办园。一番考察后，他发现周围的民办园要么管理、师资不如公办园正规，要么动辄一个月收费上千，让工薪族难以承受。最终在朋友的介绍下，吕先生在离家较远的南辛庄附近找到了一所价位、环境尚能接受的幼儿园。费尽周折后吕先生感慨：“现在上幼儿园比念大学还难。”
　　
　　“如果把幼儿园比成大学的话，现在的形势其实是上大学并不难，难的是上好大学。”省供销社幼儿园的单主任认为，优质幼儿园同好大学一样，目前仍属于稀缺资源。“不让孩子输在起跑线上”的心理被家长普遍认可，使得名牌幼儿园万人争抢，大量普通民办园则少人问津。
　　
　　目前济南市最抢手的幼儿园主要有三类，一类是新建小区的配套幼儿园。由于小区配套园数量有限，少建、不建、挪作他用的现象极为普遍，业主子女大量集中入园导致配套园一席难求。一类是历史悠久的公办园，这类幼儿园教育质量高，管理到位，师资稳定，收费低廉，每月总费用约在400-800元，甚至不足优质民办园的一半，是多数工薪族家长理想的入园目标，其入园竞争也最激烈。“招生阶段，我连手机都不敢开。”市一所示范幼儿园赵园长告诉记者，今年除了本单位职工子女，一共对外招生70个孩子，结果拿着各种条子的家长就来了100多。有的公办园为了控制入园人数，连家长职业、学历都列为孩子入园的竞争指标之一。此外，走特色高端路线的民办园主打英语、艺术等品牌，理念新潮，设施齐备，15000-20000元的年收费挡不住高收入家长的追捧。
　　
　　优质幼教资源难扩大
　　
　　“造成入园难的原因是幼儿园水平差异大，优质园的数量满足不了家长的需求。”据市教育局工作人员介绍，目前济南市正式注册的幼儿园超过1600所，按比例总量上并不缺少，完全可以满足各区域儿童及外来务工人员子女的入园需求。但这上千所幼儿园水平差异巨大：优质园智音体美外教育齐备，饮食住宿管理完善；一些规模较小的民办园甚至只有一套民宅作为活动场地，教师也没有专业幼教资格。家长动用各种关系希望把孩子送进公办园，即便经济能力有限也要节衣缩食供孩子上昂贵的民办园、“贵族园”也就不足为奇。
　　
　　目前全市仅有公办园300多所，大品牌、有影响的民办园不过百余所，对适龄儿童的吸纳量有限。“解决入园难最根本的方法就是把优质幼教资源扩大。”单主任认为，让优质幼儿园接管薄弱幼儿园或是建立新的分园是较为理想的对策，然而这一对策在实施过程中却困难重重。
　　
　　按目前市物价局公布的托幼教育收费标准，实验示范类全日制公办幼儿园每月保育费、管理费、杂费和代办费总计不得高于237元，加上餐饮等其他费用总计不过四五百元。同时，幼儿园后期投入十分庞大，一套玩具动辄花费数万元，取暖降温、消毒保安、师资培训以及各类日常开支均需幼儿园自身盈利支持。“维持自身运转已经很难，更别说扩大规模了。”单主任说，受到招生规模和收费标准的双重限制，公办园的“吸金”能力比不上其他类型的教育机构，依靠自身能力扩大规模难度很大。尤其是对于一些单位办园，“同样是一块地皮，卖掉或是作商用赚到的钱可能是成百上千万”。利润低甚至是零利润、负利润使得主管单位无意扩大幼儿园规模，有些单位办园甚至不再继续招收新的在编幼师，只等现有教师退休后撤销幼儿园。
　　
　　对民办幼儿园来说，新办园所需的资金就更为惊人。“公办园教师工资尚有40%-60%由财政拨款，民办园则只能全部由自身承担。此外，选址靠近市区地价太高，租金难以承受，位置偏远的家长接送不方便。”赵园长估计，目前在市区新开一所中等规模的幼儿园投资起码要300万，而且成本回收慢，无形中又增加了优质民办幼儿园扩大规模的难度。“仅靠幼儿园单方面的努力实现优质幼教资源的扩大不现实，还亟须现有收费政策的调整以及国家专项政策的扶持。”