模范机关创建看招远③丨招远市综合行政执法局：谱写“七彩”音符奏响“模范机关”进行曲_招远市

　　编者按：为持续推动模范机关创建工作走深走实，献礼党的二十大，大众网招远联合招远市直机关工委开设“模范机关创建看招远”系列报道，陆续刊发招远市直机关党组织创建工作思路及特色亮点做法，切实将抓党建、强业务、促发展的工作合力凝聚起来，营造上下一心、比学赶超的浓厚氛围，推动全市机关党建再上新台阶。

　　大众网·海报新闻记者薄晓娜通讯员贾健勃烟台报道

　　近年来，招远市综合行政执法局以“模范机关”创建为抓手，结合实际，创新方式，全面强化机关建设，优化机关作风，推动各项工作不断上合阶、上水平。

重温入党誓词

　　激活“红色引擎” 创建“政治过硬”的模范机关

　　红色代表先进，象征着坚贞忠诚。招远市综合行政执法局围绕“理想信念”，组织广大党员干部开展“带头增强党性，争当学习先锋”主题活动：在持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基础上，把每周五确定为“机关集中学习日”，结合“我是党课主讲人”、“灯塔大课堂”，通过典型引路、政策解读、专家讲课等方式，旗帜鲜明加强理想信念宗旨教育,积极引导广大党员悟初心、守初心、践初心，提高政治觉悟和政治能力。

党员集中学习

　　点燃“橙色火炬” 创建“服务过硬””的模范机关

　　橙色代表热情，象征着积极慷慨。招远市综合行政执法局围绕“践行承诺”，组织广大党员干部开展“带头发挥作用，争当服务先锋”主题活动：结合党员进社区“双报到”，组织广大党员干部到金泉河社区积极进行“微承诺”服务认领，成立了志愿者服务队，定期开展社会公益活动和志愿服务活动，让党员干部的先锋模范作用发挥在日常、发挥在经常。两年来，招远市综合行政执法局先后组织党员干部到社区认领“微承诺”、“微服务”事项60余件，相继开展了“洁美家园——进社区大扫除”、“靓丽家园——清理小广告”、“安全家园——进社区义务消毒”等志愿服务活动。

社区大扫除

　　培育“金色情怀” 创建“能力过硬”的模范机关

　　金色代表温暖，象征着关爱和谐。招远市综合行政执法局围绕“真情关爱”，组织广大党员干部开展“带头互帮互助，争当和谐先锋”主题活动：充分发挥党建统领作用，联合工青妇群团组织，由党员积极带头、广大干部职工踊跃参与，成立了“一家亲爱心基金”，定期开展为困难职工送温暖、献爱心、心连心等关爱活动，以“家人般的关怀、家一样的温暖”，增强局机关的凝聚力、向心力。在此基础上，招远市综合行政执法局投资10万元，建立了“心灵驿站”（党员心智慧工作室），每季度聘请专家讲师前来进行心理辅导，让广大干部职工保持积极向上的健康心理，解决好“亚健康”。两年来，招远市综合行政执法局累计捐款3.2万元，为困难职工献爱心7次，看望慰问老干部、大病职工12次。

百姓宣讲

　　开启“绿色通道” 创建“作风过硬”的模范机关

　　绿色代表希望，象征着蓬勃发展。招远市综合行政执法局围绕“转变作风”，组织广大党员干部开展“带头执法为民，争当奉献先锋”主题活动：围绕群众反映的热点、社会关注的焦点、执法工作的难点问题，依托公众微信号开通了“全民城管”和“我要投诉”网络平台，组织各科室和执法中队联合成立了全天候、全方位、全程式的“综合执法一条龙服务”，对社会各界反映的问题统一受理、联合处置，并进一步完善首问责任制、办结时限制和责任追究制，保障执法工作“零违纪”“零推诿”“零差错”“零延期”“零投诉”。截至目前，招远市综合行政执法局依托服务平台高效处结群众反映问题400余起，无一投诉，受到社会各界的一致好评。

卡口执勤

　　建设“青色驿站” 创建“纪律过硬”的模范机关

　　青色代表庄重，象征着光明磊落。招远市综合行政执法局围绕“廉洁自律”，组织广大党员干部开展“带头遵规守纪，争当自律先锋”主题活动：建立健全了学习、车辆、考勤、督查等41项内部管理制度，并创新实行了6s管理体系，从环境卫生到日常着装，均实行军事化管理，不断增强广大党员干部的执行力。在此基础上，招远市综合行政执法局针对工作中的廉政风险点，全面加强防控体系建设，组织各科室和每名党员干部，结合岗位实际，先后排查廉政风险点38个，建立防控措施43项，为每名干部职工量身定做了“廉政名片”，并统一建立了“清风走廊”，把党风廉政融入日常生活、工作全过程，教育引导全体党员干部始终把纪律和规矩挺在前面。

灯塔知识竞赛

　　打造“蓝色卫士” 创建“业务过硬”的模范机关

　　蓝色代表发展，是行政执法基本色。招远市综合行政执法局围绕“建功立业”，组织广大党员干部开展“带头干事创业，争当实干先锋”主题活动：结合城市管理，突出“一名党员一面旗”引领作用，实行了“党员路长”制，按照每名党员的工作岗位，量身划定“党员责任区”，每一名党员担任城区一条主要道路的“路长”，定期进行巡查检查，发现占道经营、环境脏乱、路面破损等情况，及时通过“钉钉随手拍”，上传至管理平台，统一处置。活动开展以来，广大党员充分发挥先锋模范作用，自觉当好城市管理的“排头兵”，做到“关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员”，累计解决城市管理顽疾问题2300余个。

雨中值守

　　凸显“紫色品质” 创建“素质过硬”的模范机关

　　紫色代表高雅，象征着高端大方。招远市综合行政执法局围绕“提高素养”，组织广大党员干部开展“带头弘扬正气争当道德先锋”主题活动：投资10万元，筹建了高标准的阅览室，组织广大干部职工开展“书香机关·悦读人生”读书活动。同时，招远市综合行政执法局结合精神文明单位创建，进一步树新风、扬清风，全面提高广大干部职工的综合素质，先后开展了“中国梦新时代”演讲、“新征程·再出发”征文、“庆七一——书画摄影”比赛、“健康机关——健步走”等系列活动，形成了积极向上、团结奋进的浓厚氛围。