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烟台大众网7月15日讯 在日常生活中，您是否遇到过办事难、行风差等问题所带来的烦恼？是否遇到过优质服务所带来的愉悦？新闻原声记录栏目《录音笔》，将把广大读者日常生活中所遇到的问题，进行原声记录，并做跟踪调查，帮您解决生活中的问题。
承诺搬饮料一月能挣1800 实为扛沙袋一天才给20元
7月7日，鲁东大学大三学生李刚在校园里看到了一则招聘广告，一家自称是“百事物流公司”的企业需要招聘短期工，具体工作是搬运饮料，并承诺一天可以挣60元，一个月能有1800元的收入，于是他动了心准备前去试一试。但令他想不到的是，这份工作远远没有想象中那样轻松。
14日上午，记者见到了一脸憔悴的李刚，他为记者讲述了事情的经过。“7月8日，在看到招聘广告的第二天，我就来到了位于开发区裕源大厦的这家公司，到了那里我才发现还有其他高校的一些大学生也都前来应聘。经打听得知，有烟台大学、山东工商学院、滨洲医学院等学校的共计40多人。当时担心自己应聘不上，还一个劲地跟负责招聘的人说好话。”
李刚告诉记者，“在正式上岗之前，这家公司向我们收取了每人80元的工作服押金，并开具了一张没有盖公章的收据。等到第一天干活时，我和另外几名大学生被告知要去开发区一处工地扛沙袋，当时就有人提出来不是搬饮料吗怎么变成扛沙袋了，可对方却说搬饮料之前需要先锻炼锻炼。”
和李刚一起打工的烟台大学大二学生刘明告诉记者，“我们一共干了5天，可是那家公司一直没有给安排搬运饮料的活。通过干活这几天发现，这家公司其实就是一家招工中介，哪里有搬运的活就安排我们去哪里干。公司里还有人专门给我们记出勤，出勤表上记录的工资是一天20元。由于现实的工作强度和工资待遇与之前承诺的相去甚远，我们这40多名大学生从7月13日起都不干了，当向他们索要工资与工作服押金时却遭到了对方的拒绝。”
用好听的工作吸引人 具体干什么却不一定
14日，记者联系到这家名为“百事物流公司”的负责人，他告诉记者，他们确实在前段时间招募了一批大学生从事搬运工作，可是这帮学生现在都不干了。当记者问起学生们由于什么原因不干时，这位负责人解释到，当时招聘人员时公司为了吸引应聘者就将扛沙袋说成是搬饮料，其实搬饮料的活有时候也会有几个，但不能保证天天都有，这帮学生可能就是由于体力上吃不消才不干了。至于工作服押金和工资当时都讲明了，干够一个月才可以退还押金，工资是月底结算。
当记者追问该负责人，公司究竟是一家物流公司还是招工中介公司时，他没有直接回答，只是说每次接到别的公司派来的活都不固定，有时候是扛沙袋，有时去抬面粉，搬饮料的活也有不少。现在的人肯出力挣钱的非常少，既要出力工作环境又脏的活就更难招到人，招工时用些好听的工作吸引人也是无奈之举。
打短工也要签劳动合同
记者采访了烟台劳动保障监察部门，有关负责人告诉记者，按照相关规定，由于学生的特殊身份，在校大学生勤工俭学或寒暑假打短工这一行为与用人单位之间均不构成劳动关系，发生的劳动纠纷也不归劳动部门解决。用人单位拖欠这40多名大学生的工资，学生们可以到法院进行起诉。
由于目前社会上确有一些不遵守劳动法的用人单位存在，所以无论是在校大学生，还是普通劳动者，在与用人单位形成劳工关系时，无论是长期工还是短工，一定要提高自我维权意识，签订正式的劳动合同。万一遇到上述情况，如果手中有一份劳动合同，去法院起诉或者由劳动监察部门受理，都可以提供非常有利的证据，诸如工资、押金等问题也不会因为缺乏证据而任凭双方争辩。 苗华茂
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