大众网·海报新闻龙口7月5日讯 （记者 曲文 通讯员 崔文静） 为持续推进机关党建创新发展，龙口市行政审批服务局紧紧围绕机关党建“建设队伍、提升服务”两大任务，扎实推动党建品牌创建工作。在去年“服务先锋”党建品牌创建基础上，结合机构改革职能转变，2019年，行政审批服务局总结提出了“团结创新担当奉献，为党旗增辉、让群众满意”的口号，更加注重提升品牌创建质量，从强化学习、转变作风、提升审批效能方面入手，精心打造一系列更有特色内涵、更有载体创新、更有推广价值的机关党建活动。

　　每日“一讲”提技能。结合学习型党组织建设，打造敢创新、肯担当、讲奉献的行政审批干部队伍，从5月份开始，每天下午举办一期“机关业务大讲堂”活动，以业务讲学、交流研讨的形式，提升业务科室之间审批、监管联动机制，同时通过关联业务科室人员的面对面交流提问，增强党员干部在工作中想问题、谋思路、定措施、谋发展的开拓进取精神，提高履职尽责能力和业务水平。目前共举办“业务大讲堂”活动21人次，内容包含了市场服务、投资建设、社会事务三大链条的40个经常性办理的审批事项。

　　每日“两巡”树形象。围绕深化机关作风集中教育整顿和文明单位创建活动，不断加强党员干部教育管理，打破原有的分楼层监管模式，实行一个领导班子成员带领一个职能科室开展督查的方式，每天上午、下午各一次，不定时巡查挂牌上岗、一次告知、AB角责任等制度的执行情况，以及在服务效能、环境卫生等方面存在的问题。上半年共开展集中性卫生检查6次，日常巡查发现违反工作纪律行为6起，通报科室、窗口单位5个（次）、涉及人员32人次，对违反工作纪律人员及所在的窗口发出效能督办单，限期整改，并将日常督查结果纳入到日常评先树优及岗位目标责任制考核中。通过每日巡查及时发现、立即督办限期整改，不断提升窗口服务形象、优化服务环境。

　　每周“一学”强素质。为培养理论水平高、文字功底好、写作本领强的写作人才，专门成立了涵盖局机关各科室的9人文字写作小组，每周组织一次文稿写作研讨、交流、互评，不定期组织培训辅导、写作实践等活动，全力打造“会写、会说、会干”的“三会”行政审批服务干部队伍。6月份组织宣传信息稿件写作培训1次，集中学习研讨3次，小组成员积极发现工作亮点，用心撰写练笔稿件，形成高质量新闻信息5篇，在全局营造出了好学向上、精益求精、争创一流的浓厚氛围。

　　每季“四评”优服务。每季度围绕“团结”“创新”“担当”“奉献”四个主题开展优质服务窗口和服务标兵评选活动，根据日常考核和民主投票评选出一批业务能力突出、群众同事认可的先进工作者进行表彰宣传。行政审批服务局成立以来，共评选出优质服务窗口4个，优质服务标兵8人，通过发现身边的榜样，发挥了党员干部的模范引领作用，营造出爱岗敬业、创新开拓、勇于争先、甘于奉献、追赶跨越的机关新风尚。

　　党建工作的项目化、特色化、品牌化创新，充分发挥了机关党建的统领、支撑、保障作用，进一步调动了党员干部的积极性、主动性和创造性，全局党员在改革浪潮中积极做表率，冲在第一线，干在最前列，各种业务关系得到快速理顺，审批服务工作有序开展，政务服务水平不断提升。